{"id":301,"date":"2022-08-22T15:13:42","date_gmt":"2022-08-22T15:13:42","guid":{"rendered":"https:\/\/guasave.gob.mx\/immujeres\/?page_id=301"},"modified":"2022-08-22T15:44:21","modified_gmt":"2022-08-22T15:44:21","slug":"objetivos-de-los-departamentos","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/guasave.gob.mx\/immujeres\/objetivos-de-los-departamentos\/","title":{"rendered":"Objetivos de los departamentos"},"content":{"rendered":"

INSTITUTO MUNICIPAL DE LAS MUJERES GUASAVE CON SUS DEPARTAMENTOS Y OBJETIVOS<\/strong><\/h2>\n

CONSEJO DIRECTIVO<\/strong><\/p>\n

OBJETIVO PARTICULAR:<\/strong><\/p>\n

I.- Aprobar, adicionar o modificar en su caso, el contenido del programa municipal de las mujeres, evaluar el cumplimiento del mismo y darle el seguimiento correspondiente; dicho programa deber\u00e1 revisarse y evaluarse al menos anualmente. As\u00ed mismo deber\u00e1 aprobar los programas trienal y anual de trabajo, pudi\u00e9ndolo adicionar o modificar en cualquier tiempo.<\/p>\n

II.- Revisar, autorizar y evaluar en congruencia con el Plan Municipal de Desarrollo del Municipio y el presente decreto, las pol\u00edticas generales y los programas y acciones prioritarias que en beneficio de las mujeres deber\u00e1 realizar el Instituto, as\u00ed como darles el seguimiento correspondiente.<\/p>\n

III.- Fungir como \u00f3rgano de asesor\u00eda y consulta del gobierno municipal y de la direcci\u00f3n general.<\/p>\n

IV.- Revisar, y en su caso aprobar del informe del estado de ingresos y egresos que con periodicidad trimestral y anual le presente la direcci\u00f3n general.<\/p>\n

V.- Solicitar la modificaci\u00f3n en su caso, del organigrama general del Instituto, atendiendo los principios de econom\u00eda, profesionalismo, eficiencia, eficacia, calidad y productivad.<\/p>\n

VI.- Establecer lineamientos generales para el mejor funcionamiento del Instituto.<\/p>\n

VII.- Establecer indicadores para medir el impacto social de los programas y acciones que realice el Instituto.<\/p>\n

VIII.- Revisar y en su caso aprobar, el informe trimestral y anual de actividades que rinda la directora general.<\/p>\n

IX.- Aprobar y modificar en su caso, el manual de organizaci\u00f3n en el cual se deber\u00e1n contener la denominaci\u00f3n, objetivo y funciones espec\u00edfico de las distintas \u00e1reas administrativas del Instituto, a propuesta de la directora general.<\/p>\n

X.- Aprobar y modificar en su caso, los manuales de procedimiento y de servicio al p\u00fablico del Instituto, a propuesta de la directora general.<\/p>\n

XI.- Promover el mejoramiento t\u00e9cnico, administrativo y patrimonial del Instituto para el pleno cumplimiento de sus objetivos y acordar programas o acciones que deber\u00e1 realizar la directora general.<\/p>\n

DIRECTORA GENERAL<\/strong><\/p>\n

OBJETIVO PARTICULAR:<\/strong><\/p>\n

La directora general tiene a su cargo la representaci\u00f3n y la direcci\u00f3n administrativa del Instituto y ser\u00e1 responsable de la ejecuci\u00f3n de los acuerdos y resoluciones del consejo directivo. La direcci\u00f3n general, en el ejercicio de sus atribuciones y responsabilidades se auxiliar\u00e1 de las \u00e1reas administrativas que se creen por el consejo directivo para el mejor cumplimiento de sus objetivos.<\/p>\n

I.- Ejecutar los acuerdos del consejo directivo y fungir como secretaria t\u00e9cnica de dicho \u00f3rgano.<\/p>\n

II.- Proponer al consejo directivo; programas y acciones que deber\u00e1 desarrollar el Instituto, as\u00ed como ejecutarlos.<\/p>\n

III.- Administrar y dirigir las actividades del Instituto, as\u00ed como ejercer el prepuesto del mismo con sujeci\u00f3n a las disposiciones legales, reglamentarias y administrativas aplicables.<\/p>\n

IV.- Proponer al Consejo Directivo programas de financiamiento del Instituto.<\/p>\n

V.- Representar legalmente al Instituto con el car\u00e1cter de mandataria general para pleitos, cobranzas y actos de administraci\u00f3n, con todas las facultades generales y las que requieran clausula especial en los t\u00e9rminos del art\u00edculo 2436 del c\u00f3digo civil para el estado de Sinaloa.<\/p>\n

VI.- Celebrar, en representaci\u00f3n del Instituto, los convenios y contratos con personas f\u00edsicas o morales, sean p\u00fablicas o privadas, as\u00ed como suscribir documentos que manifiesten el parecer del Instituto siempre que sean inherentes al cumplimiento de los objetivos del mismo.<\/p>\n

VII.- Elaborar el proyecto de programa municipal de las mujeres y de los programas de trabajo trienal y anual del Instituto y someterlos a la aprobaci\u00f3n del consejo directivo.<\/p>\n

VIII.- Establecer los sistemas de operaci\u00f3n y control necesario para alcanzar las metas y objetivos en la implementaci\u00f3n de los programas espec\u00edficos.<\/p>\n

IX.- Implementar los instrumentos de evaluaci\u00f3n y seguimiento para conocer y medir la cobertura e impacto social de las acciones y programas que se lleven a cabo por el Instituto.<\/p>\n

X.- Recabar la informaci\u00f3n y elementos estad\u00edsticos sobre la cobertura e impacto social de las acciones y programas del Instituto.<\/p>\n

XI.- Implementar y mantener actualizado el sistema de informaci\u00f3n documental y electr\u00f3nica, as\u00ed como el banco de datos estad\u00edsticos al que se refiere la fracci\u00f3n XXXIV del art\u00edculo 9 del presente decreto.<\/p>\n

XII.- Expedir acuerdos, circulares y disposiciones administrativas, que regulen el funcionamiento de las \u00e1reas administrativas del Instituto.<\/p>\n

XIII.- Elaborar y presentar ante el consejo directivo para su consideraci\u00f3n y aprobaci\u00f3n en su caso el ante proyecto del reglamento interior del Instituto, as\u00ed como los manuales respectivos.<\/p>\n

XIV.- Las dem\u00e1s que le confiera el reglamento interno del Instituto Municipal de las Mujeres Guasave y el consejo directivo para alcanzar los objetivos del Instituto.<\/p>\n

\u00a0<\/strong><\/p>\n

DEPARTAMENTO DE ADMINISTRACI\u00d3N Y CONTABILIDAD<\/strong><\/p>\n

OBJETIVO PARTICULAR:<\/strong><\/p>\n

Administrar y aplicar los recursos p\u00fablicos del Instituto Municipal de las Mujeres Guasave, as\u00ed como el de informar ante los \u00f3rganos superiores de su aplicaci\u00f3n de manera transparente de acuerdo como lo establecen las leyes. De igual manera, se encarga del abastecimiento de insumos que se requieren en esta paramunicipal.<\/p>\n

\u00a0<\/strong><\/p>\n

DEPARTAMENTO DE ATENCI\u00d3N PSICOL\u00d3GICA<\/strong><\/p>\n

OBJETIVO PARTICULAR:<\/strong><\/p>\n

Brindar un servicio de asesor\u00eda psicol\u00f3gica integral completamente gratuito. Apoyar en el proceso emocional y ayudar a salir avante creando una nueva visi\u00f3n y perspectiva de vida a la persona.<\/p>\n

\u00a0<\/strong><\/p>\n

DEPARTAMENTO DE ATENCI\u00d3N JUR\u00cdDICA <\/strong><\/p>\n

OBJETIVO PARTICULAR:<\/strong><\/p>\n

Atender, orientar y brindar asesor\u00eda jur\u00eddica gratuita a toda persona que lo requiera e impulsar a cada una de las mujeres a que conozcan cu\u00e1les son sus derechos, as\u00ed como tambi\u00e9n darles acompa\u00f1amiento en todos aquellos asuntos legales, ante los \u00f3rganos jurisdiccionales.<\/p>\n

DEPARTAMENTO DE CAPACITACI\u00d3N Y COMUNICACI\u00d3N \u00a0<\/strong><\/p>\n

OBJETIVO PARTICULAR:<\/strong><\/p>\n

Concientizar, informar, capacitar y orientar a todas las personas para que conozcan sobre sus derechos bajo una cultura de equidad y g\u00e9nero; a su vez contribuir con la disminuci\u00f3n de la violencia en cualquiera de sus modalidades, canalizando a las diferentes \u00e1reas que atiende el IMMujeres. As\u00ed mismo, darle seguimiento a todos los programas que ha creado el Instituto Municipal de las Mujeres Guasave para lograr su cumplimiento a corto, mediano y largo plazo para llegar a ser un Municipio Libre de Violencia.<\/p>\n

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